Qui sommes-nous?

La vision

Le changement... le nouveau défi

Les organisations se positionnent dans leurs marchés respectifs à partir de la mission ainsi que d'objectifs précis qu'elles se donnent, qui constituent leur plan d'avenir et d'action. Aujourd'hui, le plan doit pouvoir se transformer à chaque jour pour être efficace puisque nous évoluons dans un environnement qui, d'un jour à l'autre, passe de favorable, à hostile, à indifférent.

Les dirigeants de l'organisation supportent le fardeau de plusieurs charges ou chapeaux (redressement, croissance, finances, administration, promesses aux propriétaires, promesses aux employés, résultats) et tout ce travail dans un contexte où le passé n'est plus garant de rien et où la vitesse du changement nécessite une adaptation quotidienne.

Les ressources... une question de performance

Que ce soit par manque de ressources qualifiées, d'insuffisance de personnel ou de surspécialisation de la main-d'oeuvre disponible, il devient très difficile pour les organisations de continuer à être performantes et générer une activité économique à la mesure de leur potentiel.

D'une part les marchés deviennent de plus en plus complexes, les intervenants sont de plus en plus nombreux, compétitifs et agressifs, et d'autres parts, les conditions économiques ne permettent plus les augmentations de budget qui permettraient de se doter des ressources humaines et technologiques nécessaires pour demeurer compétitifs. Finalement, il faut pouvoir faire plus avec moins.

Une solution sur mesure... qui donne l'heure juste

C'est dans ce cadre que Phénix Stratégies propose un partenariat des plus stratégique, d'abord en mettant son expertise au service de l'organisation afin d'effectuer un diagnostic qui reflète le plus précisément possible l'état de la situation, ensuite en participant à l'élaboration de stratégies créatives, efficaces et surtout qui tiennent compte des lignes de force déjà présentes dans l'entreprise, et finalement en offrant de supporter l'effort de développement de l'organisation tout au long de la mise en oeuvre du Plan d'action sur une base hebdomadaire ou même quotidienne d'interventions.

La formule proposée par Phénix Stratégies est basée sur un réel partenariat d'affaire; elle repose donc sur une rémunération mixte incluant non seulement des tarifs abordables qui tiennent compte du contexte, mais surtout un volet entièrement associé à la performance et aux résultats concrets obtenus.

Une vision distinctive du développement des affaires

Dans l'univers organisationnel d'aujourd'hui, les entreprises doivent composer avec le changement qui se manifeste souvent à un rythme effréné. Évolution des technologies, multiplication des partenariats, mutations des équipes et bouleversements dans la gestion des ressources humaines, les défis actuels des organisations ont souvent comme principal enjeu, la gestion du changement.

Le coaching d'affaires repose fréquemment sur l'affiliation de plusieurs experts couvrant différents volets de l'accompagnement en entreprise. Toutefois, ces nombreuses expertises peuvent susciter des résistances, engendrées essentiellement par la méfiance face à un grand nombre d'interlocuteurs. Dans un contexte de croissance accélérée ou pour mettre un frein à la décroissance, un accès rapide aux connaissances d'un expert et une grande capacité d'adaptation de celui-ci à la culture organisationnelle demeurent des éléments indissociables au succès de la démarche.

Au cours des 25 dernières années, Jean Duchaine s'est forgé une solide réputation d'excellence qui s'appuie sur une vaste expérience en développement des affaires et ce, auprès d'une grande variété d'organisations et d'entreprises de service. Sa capacité d'analyse rapide, sa compréhension de la situation actuelle et sa faculté de s'adapter aux différentes réalités organisationnelles lui ont valu bon nombre de réalisations marquantes et de fructueuses collaborations.

Facilitateur du changement mais également de l'optimisation des ressources en place, il offre un accompagnement et des conseils axés sur une connaissance marquée des exigences d'affaires actuelles. Son approche basée sur l'objectivité, l'innovation et l'implication des équipes en place suscite la création d'alliances stratégiques essentielles au développement des organisations.

Sa vision de la gestion du changement repose sur une grande capacité de mobilisation des forces vives et ce, pour susciter l'adhésion à de nouveaux objectifs et à de nouvelles façons de faire. Pour optimiser l'efficacité des structures, favoriser et surtout accélérer la croissance, il offre accompagnement et conseils pour chacune des phases du changement envisagé.

Partenaires avec qui nous avons travaillé:

  • SNC-Lavalin
  • Groupe Transcontinental – Sodéma
  • Sodéma
  • Groupe SSIG International
  • Remax Immobilier
  • Develim Inc.
  • MFI (Mégalak Inc.)
  • Tourisme Canada
  • Oxfam Québec
  • Saco-Ceso
  • Fédération des Clubs de Motoneigistes du Québec
  • Fédération Québécoise des Clubs Quads
  • APPCOM
  • Compagnie Funéraire St-charles
  • Univesta Assurances

Partenaire technologique

L'élaboration de la Stratégie Organisationnelle doit prendre en compte les meilleurs outils et les meilleurs canaux pour atteindre des résultats concrets le plus rapidement possible. Parmi ces outils de performance, la Stratégie Internet est devenue un incontournable dans toutes les sphères d'activité économiques. Pour toutes les clientèles cibles, sans égard à leur nature, les influences majeures provoquées directement ou indirectement par le Web et les mobiles vont avoir un impact important voir déterminant sur les résultats de ventes et/ou de notoriété recherchées par l'organisation.

Nos services offerts dans ce précieux et ultra spécialisé domaine d'expertise sont livrés par notre partenaire APPCOM. Celui-ci compte de nombreuses réalisations et de nombreux succès autant en Développement de Sites Web de nouvelle génération que pour le Développement d'Applications Mobiles ultra fonctionnelles qui deviennent le prolongement de l'organisation auprès de sa clientèle en lui offrant un service personnalisé et disponible où et quand ils le désirent.
Nos plans de mise en oeuvre proposent ainsi des solutions technologiques innovatrices adaptées à votre situation. Les applications mobiles et les sites Internet sont de puissants moyens d'atteindre les objectifs de performance de votre organisation.